Desenvolva um programa de treinamento com um simulador de negócios!

28 de janeiro de 2022
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Atualmente, não é incomum encontrar empreendedores e gestores focados em valorizar o capital humano de suas empresas. E, definitivamente, uma forma muito comum de proporcionar isso é investindo em treinamento corporativo com simulador de negócios.

Em suma, ter uma equipe treinada e alinhada, além de estar sempre atualizada com os acontecimentos do seu segmento, é fundamental para o crescimento de uma organização. O treinamento com simulador de negócios também proporciona conhecimento para apresentar novas práticas, novas ferramentas ou novos planos de ação, situações que podem se tornar um grande diferencial competitivo.

Com esse tipo de ferramenta de ensino, o desafio de implementar treinamentos eficientes se torna possível. Isso porque os simuladores e jogos empresariais são projetados com elementos de gamificação , que auxiliam na difícil tarefa de engajar e motivar suas equipes a participarem desses momentos de Educação Corporativa.

Pensando nisso, preparamos o artigo de hoje para explicar como um simulador de negócios pode ser útil em treinamentos corporativos. Então, acompanhe esta leitura e saiba mais sobre gamificação e simuladores corporativos!

Leia mais: Treinamento In Company e gamificação

Como um simulador de negócios pode ajudar no treinamento?

Primeiramente, vamos relembrar o conceito de simulador de negócios. Primeiro, precisamos entender que há uma necessidade de atualização constante de conhecimentos e práticas em qualquer segmento, certo? Nesse sentido, ao utilizar ferramentas de gamificação, é possível proporcionar um momento de aprendizagem mais dinâmico, motivador e com maiores chances de retenção de conhecimento.

Mas o que é gamificação? Em suma, essa ferramenta tem como objetivo utilizar elementos de jogos (eletrônicos ou de tabuleiro) para ressignificar o ensino. Essa prática remonta à década de 1990 no campo da educação, e é bastante comum ver o desenvolvimento de "serious games", que têm um objetivo além do entretenimento.

Esse tipo de ação utiliza elementos do universo dos games como ferramenta de ensino. Por exemplo, em games, notamos a presença de avatares, um enredo, objetivos, missões e desafios a serem cumpridos. Em um jogo de negócios ou simulador, aplicamos conceitos teóricos à atividade, transformando um treinamento antes tradicionalista em um momento mais informal, lúdico e dinâmico.

Nesse sentido, a gamificação traz ao simulador de negócios ferramentas que permitem ao participante, ou seja, aos colaboradores, dedicar-se apaixonadamente ao treinamento. E esse é o objetivo: promover um espaço de interação, no qual a missão é colocar o colaborador como agente do seu próprio conhecimento, e estimular sua participação engajada.

Quais benefícios a gamificação em simuladores pode trazer?

Por meio da gamificação em um jogo ou simulador empresarial, podemos modificar o formato de treinamentos corporativos desinteressantes e ultrapassados, mantendo o conteúdo importante que precisa estar alinhado com suas equipes.

Assim, veja algumas melhorias que o simulador de negócios pode trazer para esse momento da educação corporativa:

  • Maior estímulo à competitividade saudável;
  • Valoriza o trabalho em equipe;
  • Estimula a resiliência;
  • Proporciona momentos de relaxamento;
  • Permite que o colaborador se concentre em seu próprio desenvolvimento;
  • Auxilia a equipe de treinamento em relação ao feedback;
  • Auxilia no desenvolvimento de competências e habilidades específicas;
  • Entre outros.

Segundo especialistas em educação, atividades que utilizam a proposta de gamificação, como o simulador corporativo, são uma forma simples de proporcionar uma aprendizagem lúdica e fixar melhor informações densas e importantes.

Dessa forma, ao promover desafios, missões e participação na história, busca por recompensas, etc., tornamos esse momento de aprendizagem mais estimulante para os colaboradores.

Além disso, com um simulador de negócios, podemos tornar o conhecimento e os conceitos abstratos ou subjetivos mais tangíveis. Em outras palavras, a dinâmica do jogo auxilia no uso prático e substancial da teoria. E isso melhora o poder de compreensão, aumentando o interesse e a participação na atividade.

Para saber mais sobre nossas estratégias de gamificação, visite nosso site e conheça nossa proposta de simulador de negócios para sua empresa ou para suas aulas! E se você gostou deste artigo, não perca as atualizações do nosso blog !